×
Форус / Севастополь
г. Севастополь, ул. Кулакова, 57, офис 104
8-978-510-90-86
8-800-234-14-15

Работаем по графику: пн-пт 09:00-18:00.
X

Получить консультацию по телефону

Ваши фамилия и имя *
Телефон*
Согласие на обработку персональных данных
*
* - поля, отмеченные звездочкой, обязательны для заполнения

Профстандарт бухгалтера

Профстандарт бухгалтера
31.08.2015

Согласно Федеральному закону от 6 декабря 2011 года № 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", не каждого можно допустить к ведению бухгалтерии в организации. Да и не в каждой организации.

Если руководитель поручает вести бухучет главному бухгалтеру или другому должностному лицу, то соискатели должны отвечать жестким требованиям. Это касается (ч. 4 ст. 7 Закона № 402-ФЗ):

  • открытого акционерного общества (кроме кредитной организации);
  • страховой организации;
  • негосударственного пенсионного фонда;
  • акционерного инвестиционного фонда;
  • управляющей компании паевых инвестиционных фондов (ПИФ);
  • иной организации, чьи ценные бумаги допущены к обращению на торгах фондовых бирж, и (или) иных организаторов торговли на рынке ценных бумаг (за исключением кредитной организации);
  • органа управления государственного внебюджетного фонда (в т. ч. территориального).

В остальных случаях, например, если это ООО, не имеющее ценных бумаг, допущенных к обращению на торгах, требования к главному бухгалтеру, установленные Законом № 402-ФЗ, не нужны. Однако каждая организация может устанавливать свои критерии отбора кандидатов на должность главного бухгалтера.


Требования к бухгалтеру

Теперь в таких организациях смогут работать только высококвалифицированные бухгалтеры, отвечающие требованиям:

  • высшее образование (экономическое). Это может быть как бухгалтер по диплому (например, по специальности "бухгалтерский учет, анализ и аудит"), так и бакалавр или магистр экономики или менеджмента;
  • стаж работы, связанной с ведением бухучета, составлением бухгалтерской (финансовой) отчетности либо с аудиторской деятельностью (при профильном образовании), – не менее трех из последних пяти календарных лет. При непрофильном образовании – не менее пяти из последних семи;
  • отсутствие неснятой или непогашенной судимости за преступления в сфере экономики.

Пример

ОАО ищет главного бухгалтера.
Первая кандидатура – Михайлова А. И.
Образование – высшее экономическое по специальности "экономика материально-технического снабжения". Общий стаж работы – 15 лет, из них главным бухгалтером – 10 лет. С 2009 по 2014 г. Михайлова не работала.
Другой претендент – Бирюков П. Л.
Имеет диплом экономиста по специальности "финансы и кредит". С 2009 по 2012 г. работал бухгалтером в средней компании, затем уволился и устроился менеджером по продажам – на работу, не связанную с ведением бухучета. В январе 2014 г. он решил вернуться к бухгалтерской профессии.
Оба кандидата неснятую или непогашенную судимость за экономические преступления не имеют.
Из двух претендентов более соответствует требованиям закона Бирюков П. Л. Он имеет высшее образование и более трех лет работы, связанной с ведением бухгалтерского учета за последние пять лет. Для Михайловой минусом является то, что последние пять лет она не работала, в связи с чем ее квалификация могла быть частично утрачена.

Обратите внимание

Лица, которые уже вели бухучет до 1 января 2013 года и продолжают вести его после этой даты, не обязаны соответствовать новым требованиям (ст. 30 Закона № 402-ФЗ). А на работников обычных компаний новые требования не распространяются.

Пример

Ценные бумаги ООО "Пассаж" допущены к обращению на рынке ценных бумаг. В ноябре 2012 года на работу в "Пассаж" по трудовому договору был принят главный бухгалтер, за последние пять лет имеющий стаж работы по специальности два года. После 1 января 2013 г. он имеет право продолжать работу в данной организации в должности главного бухгалтера.

Источник: Бухгалтерия.ru


Возврат к списку

X

Заявка на Бесплатный месяц

Ваши фамилия и имя
Телефон*
Город
Согласие на обработку персональных данных
*
* - поля, отмеченные звездочкой, обязательны для заполнения